apakah halangan pembinaan hotel

1. Jika banyak kompetitor dalam 1 kota, tendensi pembajakan karyawan menjadi tinggi, sehingga biaya investasi untuk pelatihan karyawan terbuang sia-sia.
Contoh: Sudah susah payah dibiayai training dan pelatihan dll, tiba-tiba anaknya pindah kerja ke hotel lain karena perbandingan antara lahan pekerjaan yang tersedia lebih besar daripada SDMnya.

2. Perijinan utk fungsi hotel sangat ketat. Harus ikuti standard yg tinggi. Yang mana berarti hotel akan kesulitan menekan biaya.

3. Membangun hotel butuh biaya investasi & pembangunan yang besar. Sedangkan balik modalnya lama.